建設年度工作計劃

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建設年度工作計劃篇1

根據(jù)總公司《關于加強環(huán)境建設的總體要求》,結合我廠實際情況。為了做好企業(yè)環(huán)境建設,促進企業(yè)發(fā)展,營造良好的工作及生產(chǎn)生活環(huán)境,使環(huán)境建設更好地服務于企業(yè),內增效益,外樹形象,提高企業(yè)知名度,把酒廠建成集生產(chǎn)、銷售、旅游觀光為一體的現(xiàn)代化開放企業(yè)。結合總公司年終對我廠檢查提出存在的不足,我們會認真總結經(jīng)驗,找出差距,爭取在05年使我廠環(huán)境建設工作更上一個臺階,在20__年我們將主要做好以下幾方面工作:

一、加強領導,高度重視企業(yè)環(huán)境建設

抓好企業(yè)環(huán)境建設首先要領導重視,成立以李懷民廠長為組長的環(huán)境建設領導小組,共有16人。從領導轉變觀念,提出明確要求,把環(huán)境建設工作切實落實到實處。通過召開有關會議和生產(chǎn)例會,具體布置此項工作,使全廠的環(huán)境建設做到四統(tǒng)一,即統(tǒng)一規(guī)劃、統(tǒng)一布置、統(tǒng)一標準、統(tǒng)一檢查。把環(huán)境建設工作作為一項長期任務,配合企業(yè)“321”戰(zhàn)略任務的一項重要工作來抓,貫穿于企業(yè)發(fā)展的始終。

二、加強檢查力度,把工作真正落實到實處

按照總公司制定的環(huán)境建設準則精神,結合我廠<<環(huán)境衛(wèi)生管理制度>>(環(huán)境建設經(jīng)濟管理條例),進一步明確各部門衛(wèi)生責任區(qū)及責任人。為了保證廠區(qū)環(huán)境建設工作真正落實到實處,環(huán)境建設小組堅持每周對全廠各部門情況進行檢查,并按標準進行考核,檢查結果并在全廠進行通報,與經(jīng)濟責任制掛鉤,對存在問題比較嚴重的部門,由企業(yè)管理部對其進行200-500元不等的經(jīng)濟處罰。

三、加強環(huán)境投資力度,改善廠區(qū)環(huán)境

按照廠部精神,為更好的打造對外觀光式企業(yè),我們將在今年加大廠區(qū)環(huán)境的整頓力度,具體要落實以下幾方面工作:

1、投資500萬元新建廠大門、噴泉、雕塑,對3000平米路面進行改造,同時對大門兩側和主路兩邊1200平米進行綠化。(在4月份完成)

2、太空水北側東西兩塊綠化帶1200平米種上灌木和三葉草。(在4月份完成)

3、對成品庫和包裝庫前700平米綠地進行改造,種上三葉草,把包裝庫西側原有的月季進行改造,種植重瓣的品種月季,達到花在廠中,一步一景的效果。(在5月份完成)

4、為歡度國慶節(jié)準備在廠區(qū)擺放5個花壇,各種草花約12000盆。以達到烘托節(jié)日氣氛,達到展示企業(yè)形象的目的。(這項工作在9月20日完成)

5、在太空水前新建“老牛欄山”微縮景觀,綠地面積3000平米,展示三百年的牛欄山二鍋頭源遠流長的歷史和酒文化,增加客戶對原產(chǎn)地和老字號的了解,為打造牛欄山二鍋頭世界第一品牌,達到宣傳我廠的目的。(此項工作將在9月完成)

6、加強保潔人員的管理,消滅臟亂死角,通過規(guī)范化、制度化、日?;墓芾?,創(chuàng)造井然有序、整潔舒適的生產(chǎn)、工作環(huán)境。

7、對廠門外路燈進行更新。

8、與旅游公司密切配合,加強對參觀游客的管理及引導,堅決杜絕吸煙現(xiàn)象的發(fā)生,保證企業(yè)的防火安全。

9、嚴格按照食品衛(wèi)生法要求,加強食品衛(wèi)生安全工作,以確保食品衛(wèi)生安全。

10、爭取20__年對全廠所有垃圾點進行封閉管理。

為確保20__年各項工作目標的順利完成,全廠上下齊努力,

充分認識環(huán)境建設在企業(yè)的重要性。牢固樹立“我與奧運同行,人人都是環(huán)境”的思想,著眼全廠發(fā)展大局,從每一名員工做起,確實把環(huán)境建設工作擺在重要位置,抓緊抓好,為加速我廠的發(fā)展貢獻力量。

建設年度工作計劃篇2

今年以來,我局把計劃生育工作擺在重要議事日程上,全面貫徹落實《人口與計劃生育法》、《計劃生育技術服務管理條例》,在“三為主”上抓落實,實現(xiàn)了計劃生育工作的良性循環(huán),現(xiàn)將有關工作情況總結匯報如下:

一、加強學習和宣傳,提高對人口與計劃生育工作重要性的認識。

人口與計劃生育工作是我國的一項基本國策。為提高大家對此項工作的認識,不斷增強干部職工的計生意識。每期版報按時發(fā)下,部分企業(yè)做到流動張貼宣傳,做好人口和計生宣傳品的發(fā)放工作,不斷提高計劃生育宣傳品的質量和使用效率,人口和計劃生育知識普及率達95%以上。為使我們在外施工人員及時掌握計生政策和工作動態(tài),在金壇建設網(wǎng)上開辟了計劃生育專欄,把政策法規(guī)、計生工作、綜合治理和協(xié)會工作等信息及時發(fā)送到網(wǎng)頁上去,并設了計劃生育留言本,方便及時交流和溝通。

二、強化了組織領導,確保了工作目標的實現(xiàn)。

根據(jù)要求,年初制定本年度計劃生育考核目標責任制,把計劃生育工作的范圍和工作任務分解給下屬各單位;局長親自與各駐外辦事處和各建安分公司單位簽訂《計劃生育目標管理責任書》,各辦事處再與各分公司簽訂,做到了一級抓一級,層層抓落實。并把計生工作的考評同文明單位、先進單位的評選掛鉤,實行計劃生育一票否決制。

三、全面做好計劃生育日常工作

1、根據(jù)鎮(zhèn)計生辦的要求,建立計生臺帳,按時報送《計生情況月報表》、育齡婦女信息變更等有關報表,并能符合規(guī)范要求。

2、我委及直屬單位的干部、職工,做到計劃生育率100%、獨生子女領證率100%、統(tǒng)計準確率達到100%。

3、按時組織下屬各單位和參加金城鎮(zhèn)組織的計生工作例會。準時參加市計生局綜合治理部門會議。

四、強化服務意識,確保群眾滿意率

認真落實《計劃生育技術服務管理條例》,對到期需要更換措施的育齡婦女做好隨訪服務工作,并及時簽好知情選擇同意書交鎮(zhèn)計生辦。為關心婦女身心健康,各單位均組織育齡婦女進行生殖道防治普查,并于近期將花名冊建好。各基層單位對當年生育的人群及時探望,給予關心和避孕節(jié)育知情選擇。

五、做好綜合治理各項工作

年初簽訂計生責任書,把市政府與我們簽訂的各項計劃生育目標責任進行分解,進一步明確建管處、房管處、拆遷辦等單位和科室在外來建筑隊伍管理、購房、租賃房戶管理、城市拆遷等工作中都有明確的計劃生育職責。在全市計劃生育“雙創(chuàng)”大會上,黨委王書記作了交流發(fā)言,接受了省檢查組領導評論員訪談,我局計劃生育綜合治理工作得到了省檢查組的肯定。

在6月份的建筑質量、安全大檢查的同時,我們一并組織對施工現(xiàn)場計劃生育工作進行檢查指導,查驗外來人員的《婚育狀況證明》,對工地流動人口登記造冊,建立流動人口工作檔案資料,確保05年施工現(xiàn)場不出現(xiàn)計劃外懷孕,計劃外生育的情況,形成良好的服務理念,推動工地的文明進步。

六:協(xié)會工作

在5月29日中國計劃生育協(xié)會成立紀念日,會員集中活動日來臨之際,我們建設局計生協(xié)5月18日下午在市園林處會議室召開各單位計生專兼職人員坐談會,重溫協(xié)會知識內容,并且把計劃生育協(xié)會性質、基本任務、職責、協(xié)會會員的權利、義務以及所有計劃生育紀念日等內容發(fā)至各基層單位,要求兩個下屬計生協(xié)會和各單位會員們組織學習,履行好會員的職責。

與此同時,我們按市計生協(xié)會(__)3號文要求,發(fā)動會員們開展“會員奉獻愛心,救助特殊家庭”的捐款活動,共捐得人民幣2450元,于20__年5月24日交市計生協(xié)。

我們駐南京辦事處加入了南京社區(qū)計生協(xié)會,接受了協(xié)會的宣傳、服務等,強化了三自服務。

在今后的工作中,我們將取長補短,把計生各項工作推上一個新的臺階。

建設年度工作計劃篇3

抓住一條主線

抓住做好服務這條主線,以做好服務統(tǒng)領全局各項工作,將服務貫穿于工作的各個環(huán)節(jié)、各個方面,進一步強化服務意識,端正服務態(tài)度,改進服務方法,定期檢查服務成效,面向基層,以民為本,向社會、為市民提供優(yōu)質、高效的公共行政服務,進一步樹立服務型政府部門的良好形象。

著力做好“二個”創(chuàng)新

一是創(chuàng)新對外服務。簡化辦事程序,提高服務質量和效率,進一步改進服務態(tài)度和服務方式,形成窗口服務群眾、科室服務窗口的服務新格局,使服務更順暢、更高效。

二是創(chuàng)新內部管理,建立、完善業(yè)績考核和目標管理機制;進一步完善行政效能監(jiān)察工作,為社會提供優(yōu)質、高效的公共行政服務;進一步加強調研工作,選取全局性的、亟需解決的重大課題,深入進行調查研究,分析存在問題,針對性地提出解決辦法,為區(qū)政府及我局的工作決策提供依據(jù);進一步加強黨風廉政建設。

實施三個“年”

一是整頓市場年。切實整頓建筑市場、房地產(chǎn)市場、燃氣經(jīng)營市場、物業(yè)服務市場,進一步規(guī)范市場秩序和企業(yè)經(jīng)營行為,努力建立并維護公開、公平、公正的'市場競爭環(huán)境,促進市場健康發(fā)展,保障各方、特別是群眾的合法利益。

二是民生年。以人為本,關注民生,著力解決好民生熱點問題。在20__年初步解決好“十二項民生問題”的基礎上,20__年將進一步抓好落實,根據(jù)“一事一策”的原則,解決好民生熱點難點問題。

三是美化環(huán)境年。進一步做好環(huán)境美化、綠化工作,努力為市民提供宜商宜居的工作、生活環(huán)境;加強污水處理廠建設;加強垃圾管理,加快各鎮(zhèn)(街)垃圾壓縮中轉站建設,加強對順能垃圾發(fā)電廠的監(jiān)督管理;進一步加強建筑質安管理,提高施工現(xiàn)場安全文明施工水平。

整頓四個市場

一是房地產(chǎn)市場。深入、持久開展房地產(chǎn)市場整風運動,進一步加大商品房違規(guī)銷售的監(jiān)督檢查力度,嚴肅查處捂盤不售、哄抬房價等違規(guī)行為,及時處理群眾投訴,規(guī)范商品房買賣合同示范文本,修訂合同中不規(guī)范條款;進一步抓好危房監(jiān)管工作,采取切實措施,確保人民生命財產(chǎn)安全。

二是建筑市場。從源頭上嚴厲打擊企業(yè)非法掛靠、違法分包行為,進一步規(guī)范工程招投標秩序,從制度方面增大企業(yè)違法違規(guī)的成本,促使招投標公平、公正進行。

三是燃氣經(jīng)營市場。積極協(xié)調有關部門,整頓瓶裝液化石油氣經(jīng)營市場,查處違法經(jīng)營、儲存、運輸瓶裝液化石油氣的行為,維護我區(qū)瓶裝液化石油氣市場的正常經(jīng)營秩序,消除安全隱患。

四是物業(yè)服務市場。進一步加強物業(yè)管理,切實整治小區(qū)管理混亂、小區(qū)裝修物料壟斷搬運等違規(guī)行為,整頓物業(yè)管理市場,規(guī)范物業(yè)管理企業(yè)行為,改善居民生活居住環(huán)境,促進物業(yè)市場健康發(fā)展。

全力推動五項重點工作

一是加快廉租住房制度建設工作。盡快促請區(qū)政府完善我區(qū)住房管理機制,建立健全城市廉租住房制度,落實廉租住房建設和管理專項資金,盡快出臺全區(qū)廉租住房制度的實施細則。

二是全力推進“三舊”改造工作。進一步增強“三舊”改造工作的緊迫感,做好舊城鎮(zhèn)改造的牽頭協(xié)調工作。

三是綠化工作。重點抓好綠化示范路建設和道路綠化改造提升;逐步推進立交橋、跨線橋的綠化美化工作,增綠量、增層次、增色彩;加強對閑置用地及臟亂差黑點的整治,造綠添花,美化環(huán)境;進一步做好義務植樹活動,發(fā)動企業(yè)、市民認種認養(yǎng)“主題林”,20__年計劃義務植樹約100萬株,各鎮(zhèn)(街)認種兩個或兩個以上“主題林”。

四是積極推進建筑技術創(chuàng)新和建筑節(jié)能工作。在建筑節(jié)能工程招標投標、施工許可、質量監(jiān)督、竣工驗收、銷售許可等各個環(huán)節(jié)強化節(jié)能監(jiān)管,鼓勵建筑節(jié)能科研和技術創(chuàng)新。

五是加快公用事業(yè)建設。加快污水處理項目建設,計劃投資2.9億元,著手推進大門污水處理廠三期工程、五沙、逢沙污水處理廠和區(qū)污泥處置中心建設。逐步推進生活飲用水水質新國標的實施,保證飲用水安全;繼續(xù)加大天然氣工程建設力度;進一步加強城市橋梁安全管理,研究制定維修養(yǎng)護方案。

建設年度工作計劃篇4

一、目標:

1.以“專業(yè)、智慧、奉獻”為主題,進一步加強師德師風教育,嚴格規(guī)范教師從教行為,弘揚典型人物的榜樣作用。

2.抓實年級組長,教研組長的培養(yǎng),提要求,壓擔子,使組長更好地履行自己的職責,積極發(fā)揮他們在學校整體工作推進中的橋梁作用。

3.強化青年教師培養(yǎng),進行學校骨干教師新一輪申報,加快培養(yǎng)一批具有信念堅定、發(fā)展?jié)撃艽?、后勁足、?chuàng)新能力強的青年骨干教師。設立學校管理崗位的后備隊伍,為學校中層干部注入新鮮血液,推動學校更快更好地發(fā)展。

二、具體做法:

1.加強師德師風建設,提高教師思想政治素質和職業(yè)道德修養(yǎng)。

以“師德規(guī)范承諾書”為依托,使教師一言一行都能高標準嚴格要求自己,以《帶著夢想啟航—楊浦區(qū)水豐路小學分校教師工作指南》為學習內容,組織教師再一次學習師德規(guī)范和學校各項規(guī)章制度。重視身邊教師的榜樣作用,大力弘揚愛崗敬業(yè)、樂于奉獻的主旋律,以年級組為單位,每月向全體教師介紹組內兩位的“金愛心教師”,作為學期結束時評選校級“金愛心教師”的依據(jù)和人選。堅持政治學習、業(yè)務學習制度,學習形式采取集中與自學相結合,學原文與研討交流相結合,結合教育教學實際寫出學習體會。

2.定期召開年級組長和教研組長會議,明確組長的職責要求,率先垂范、身體力行,做好學科的掌門人和全組老師的榜樣。以創(chuàng)建巾幗文明崗為目標,形成團結向上,有凝聚力的團隊,進行組室建設,形成各組特色,組內成員有積極的工作態(tài)度,能心情愉悅的完成日常教學工作,盡心盡力地完成好學校布置的各項任務。

3.開展新一輪的校級骨干、星級和新秀教師申報,加大校級骨干的獎勵制度,每學年評選一次校級優(yōu)秀骨干,在期末考核中進行獎勵。設立學校后備干部培養(yǎng)計劃,鼓勵35周歲以下的教師勇敢走上管理崗位,選出3位教師進行掛職鍛煉。每學年依據(jù)崗位職責和績效對全體干部教師進行考核,根據(jù)業(yè)績和教師特長形成校內合理流動,為學校的建設和發(fā)展注入新的生機和活力。

4.配合教導處開展好青年教師匯報課競賽。依托青年教師沙龍,定期組織青年教師學習,發(fā)揮青年人的科研先導作用,強化課題意識、研究意識、行動意識、成果意識,以科研促進青年教師隊伍的成長。要求90后的老師參加研究生學歷進修,完成學業(yè)的有獎勵機制。

建設年度工作計劃篇5

為了進一步加強商場精神文明建設,踐行“三個倡導”24字社會主義核心價值觀,加強思想道德建設、民主法制建設、制度建設和環(huán)境建設,提高教職工和幼兒的思想道德素質,根據(jù)實際,制定精神文明建設工作計劃如下:

一、指導思想

二、主要工作內容

(一)文化建設

1.繼續(xù)抓好領導和教師的在職培訓工作,使教師繼續(xù)教育考試合格率達到百分之百。

2.繼續(xù)抓好教師的文化、業(yè)務、政治學習,保質保量完成任務。

3.上好文化課,加強課堂教學,按照新課標進行教學。

4.充分發(fā)揮黨員干部的政治理論學習的作用,認真組織教職工看書讀報活動,教師每兩周讀書一次,并有讀書筆記。

5.提倡幼兒閱讀健康的書,書包里有一本人物傳記。每天閱讀一頁。

6.加強文體活動,繼續(xù)抓好級活動小組開展好活動;課外活動,人人有活動工具。抓好職工業(yè)余文化生活。

(二)道德建設

1、認真學習踐行“三個倡導”24字社會主義核心價值觀,學習貫徹《公民道德建設實施綱要》,加強教師“三德”、“三觀”、“三個主義”、“四自”教育,把這些教育同實際工作結合起來,教育全體教師、學生養(yǎng)成良好的社會公德、職業(yè)道德、家庭美德,牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。

2、繼續(xù)學習和宣傳《綱要》,充分利用掛圖宣傳“三個倡導”24字社會主義核心價值觀和公民道德“十個字”、職業(yè)道德、文明用語等。

3、經(jīng)常教育幼兒,爭做公民道德義務宣傳員,遵守交通規(guī)則,在公共場所帶頭遵守秩序。

4、宣傳鼓勵倡導進步的、健康的、有益的時代精神,堅持正面教育,樹立典型,倡導新風尚。

5、宣傳和弘揚“五種”精神教育。即解放思想、實事求是;與時俱進、永于創(chuàng)新;知難而進、一往無前;艱苦奮斗、務求實教;淡泊名利、無私奉獻。

6、開展好扶助貧困送溫暖活動。

7、繼續(xù)加強教師的職業(yè)道德教育,教師做到為人師表教書育人,句有愛崗敬業(yè)精神。

8、對學生進行《小學生守則》、《日常行為規(guī)范》教育

9、完善德育展內容,組織師生參觀德育展和走廊內宣傳欄。

(三)思想教育。

1.認真做好教師的政治思想工作,教育教師立足本職,愛崗敬業(yè)。

2.對教職工進行思想教育,使教職工樹立“五愛”思想。

3.加強政治理論學習,提高教師的政治思想黨悟。

(四)積極開展主題活動

1.爭創(chuàng)文明商場活動,爭做家長滿意的園長、滿意的教師活動,爭做社會、學校、家長滿意的好幼兒活動。

2.組建學雷鋒小組,由黨支部負責,經(jīng)常組織教職工深入到退休職工、特困戶、等進行慰問,大力開展送溫暖、獻愛心活動。

3.積極開展向落后生活方式告別活動。

(1)經(jīng)常教育師生,崇尚科學,反對迷信。

(2)經(jīng)常清理“白色垃圾”。

(3)組織師生植樹綠化勞動,美化環(huán)境。

(4)進行社會公德宣傳。

(5)積極開展創(chuàng)文明樹新風活動,大力樹立教育教學典型和“巾幗三文明”四種典型。

(6)繼續(xù)辦好家長學校,每學期召開兩次家長會,每學期給家長講一次課,讓家長答卷。

(五)加強環(huán)境建設和管理。

1.學校加強周邊環(huán)境和綜合整治,禁止幼兒學生吃零食,門口的禁止小商販賣東西。

2.力爭做到環(huán)境的凈化、綠化、香化、美化。

3.講究文明禮貌,教師穿著整潔,樸素大方。幼兒學生出入教室做到輕聲慢步,操場歡快活潑,營造一個“團結緊張,嚴肅活潑”的育人環(huán)境。

(六)制度建設建立和完美各種規(guī)章制度,實行校務公開、政務公開,實行“監(jiān)督、檢查,綠化”考核制度,嚴格執(zhí)行教師工作制度和動態(tài)量化考核制度

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